logo
Антонина Листопадова  Тут есть что почитать // Фронтенд-разработчик и тимлид. Веду блог и youtube-канал о разработке, soft-skills, трудоустройстве и найме. Читаю и периодически пишу о книгах.
О проекте Просмотр Уровни подписки Фильтры Обновления проекта Контакты Поделиться Метки
Все проекты
О проекте
Привет! Я — Тоня, фронтенд-разработчик и тимлид. Веду блог и youtube-канал о разработке, soft-skills, трудоустройстве и собеседованиях. Ещё много читаю и периодически пишу о книгах.
Тут веду подписки:
  • Базовая подписка — тут живут расширенные версии публичных постов и дополнительные.
  • Newsletter-подписка с перечнем прочитанных/посмотренных мною материалов за месяц + всё из пункта выше.
  • Для тимлидов и желающих в них расти + всё из пункта выше.
Подробнее о начинке — в описании уровней подписок.
Ранее подписки были на Patreon, затем в Telegram. Сейчас тут полностью актуальная версия — все посты перевезла, все новые будут тут.
Публикации, доступные бесплатно
Уровни подписки
Единоразовый платёж

Для тех, кто зашёл не чтобы подписаться, а просто чтобы сказать за что-то спасибо💜

Помочь проекту
Карьерная 500₽ месяц

В этой подписке:

- Все статьи о карьерном развитии, собеседованиях и обучении, которые раньше были только в тимлидской подписке + новые статьи по этим темам

- Все newsletter за 07.21 по 02.23 (20 месяцев)

- Все расширенные посты из базовой подписки тоже за 20 месяцев

Для кого эта подписка:

- Кто хочет быстрее расти карьерно, делать меньше лишних телодвижений и больше целевых

- Кто чувствует, что застрял в проф. развитии / зарплате / должности и нужна помощь выйти на следующий уровень

- Вне зависимости от нынешнего грейда и должности

В этой подписке так же есть:

- 4/7 статей из серии "Как расти быстрее" карьерно, в тимлида и что это за роль

- Серия постов о поиске работы, подготовке и прохождении собеседований в Яндекс

+ чат в telegram и random coffee: https://sponsr.ru/alistopadova/30673/

Оформить подписку
Teamlead 1 000₽ месяц

Всё из карьерной подписки + дополнительный контент

Цель этой подписки — помочь руководителям: наставникам, тимлидам, менеджерам и др. И сайдэффектом помочь ещё и их подчинённым

Для кого:

- Уже руководители

- Планирующие ими стать

- Хочет расти карьерно и эффективнее взаимодействовать

- Хочет лучше понимать процессы в команде, менять их и выстраивать

- Не хочет ограничиваться формальным карьерным ростом

Темы обсуждаются с позиции руководителя для позиции руководителя

Рубрики и темы:

- Teamlead дневник. Веду с первой недели в роли тимлида. Заметки из опыта, мысли и о рутине. Периодически случаются "посты в посте" — отдельные темы в рамках дневника

- О построении команд, культуре, менеджменте, найме, онбординге

- Конспекты и тезисы с эфиров, конференций, выступлений, вебинаров и прочих обучений

+ чат в telegram и random coffee: https://sponsr.ru/alistopadova/30673/

Подписка существует с августа 2021

Оформить подписку
Фильтры
Обновления проекта
Поделиться
Метки
Читать: 11+ мин
logo Антонина Листопадова

Teamlead дневник 2.22

Доступно подписчикам уровня
«Teamlead»
Подписаться за 1 000₽ в месяц

Тренинг по сложным коммуникациям; выход стажёра и окончание стажировки; разделение команд (2 -> 3); полезный пропуск встреч; безопасность

Читать: 12+ мин
logo Антонина Листопадова

Про "как много успевать" и двух слонов в комнате

Доступно подписчикам уровня
«Карьерная»
Подписаться за 500₽ в месяц

Последняя статья в Карьерной подписке. С апреля купить Карьерную подписку станет нельзя, останется только Тимлидская. Долго думала на какую же тему написать, чтобы и полезным было, и по теме, и при этом что-то вроде "завершающей цикл". Мне хотелось "и вот об этом сказать, и вот эту тему поднять, и вон про то упомянуть". Оно ведь важное. Как мне кажется. А если что-то кажется, скорее всего так и есть.

Читать: 8+ мин
logo Антонина Листопадова

Teamlead дневник 2.21

Доступно подписчикам уровня
«Teamlead»
Подписаться за 1 000₽ в месяц

Архитектурные секции и собеседования; о стажировках в обеих командах; random coffee; соковыжимательная неделя; растём: до меня доехали идеи "А что, если давать выше нормы стоит максимально избирательно?" и "А что, если чаще выбирать себя и свой комфорт?"; пойду на яндексовый Intern Meetup Days

Читать: 2+ мин
logo Антонина Листопадова

Организационная новость о подписках на Sponsr

Привет!

Есть ‎новость.‏ ‎Она ‎третьим ‎пунктом, ‎можно ‎сразу‏ ‎к ‎нему,‏ ‎но‏ ‎первые ‎два ‎имхо‏ ‎дополняют ‎«почему».

Во-первых,‏ ‎три ‎выходных ‎— ‎это‏ ‎прекрасно‏ ‎и ‎вовремя.‏ ‎Я ‎спала‏ ‎после ‎завтрака ‎и ‎после ‎обеда))‏ ‎Другой‏ ‎момент, ‎конечно,‏ ‎что ‎ночи‏ ‎не ‎задались, ‎но ‎спать ‎перед‏ ‎ужином‏ ‎—‏ ‎тоже ‎хорошо.‏ ‎

Во-вторых, ‎вчера‏ ‎проснулась ‎(не‏ ‎важно‏ ‎в ‎какое‏ ‎время ‎суток, ‎ага) ‎и ‎выписала‏ ‎пост. ‎Сегодня‏ ‎тоже.‏ ‎Раньше ‎это ‎была‏ ‎штатная ‎история,‏ ‎а ‎за ‎последние ‎пару‏ ‎лет‏ ‎случалось ‎всего‏ ‎несколько ‎раз.‏ ‎Давно ‎такого ‎не ‎было ‎и‏ ‎вот‏ ‎поймала ‎волну.‏ ‎

Есть ‎подозрение,‏ ‎что ‎вернулась ‎Тоня ‎со ‎спонтанными‏ ‎лонгридами‏ ‎в‏ ‎ig, ‎первый‏ ‎уже ‎там,‏ ‎второй ‎выложу‏ ‎на‏ ‎неделе. ‎

В-третьих,‏ ‎мне ‎пришла ‎в ‎голову ‎мысль,‏ ‎и ‎я‏ ‎думаю,‏ ‎что ‎нужно ‎брать‏ ‎и ‎делать.‏ ‎Освобождать ‎место ‎под ‎спонтанность.‏ ‎Нужно‏ ‎убрать ‎что-то‏ ‎из ‎системы,‏ ‎чтобы ‎было ‎место ‎под ‎новое.‏ ‎

На‏ ‎этих ‎выходных‏ ‎мало ‎того,‏ ‎что ‎их ‎было ‎три ‎и‏ ‎это‏ ‎те‏ ‎самые ‎1/4‏ ‎выходные ‎в‏ ‎месяце, ‎в‏ ‎которые‏ ‎не ‎пишу‏ ‎статьи ‎на ‎Sponsr, ‎так ‎я‏ ‎ещё ‎и‏ ‎подразвалилась‏ ‎ровно ‎в ‎ночь‏ ‎на ‎выходные‏ ‎и ‎в ‎итоге ‎часть‏ ‎планов‏ ‎накрылась. ‎Отдельная‏ ‎магия ‎как‏ ‎мне ‎удаётся ‎разваливаться ‎ровно ‎в‏ ‎границах‏ ‎выходных))

Так ‎вот.‏ ‎Было ‎время‏ ‎на ‎спонтанность. ‎Я ‎порисовала. ‎Из‏ ‎меня‏ ‎вышли‏ ‎два ‎поста‏ ‎не ‎в‏ ‎рамках ‎тем.‏ ‎Я,‏ ‎конечно, ‎поучилась,‏ ‎лекции ‎проходила ‎и ‎книжку ‎почитала,‏ ‎потому ‎что‏ ‎учиться‏ ‎хорошо ‎в ‎любом‏ ‎настроении/самочувствии, ‎но‏ ‎ещё ‎и ‎по ‎ютубу‏ ‎свободно‏ ‎погуляла, ‎а‏ ‎этого ‎тоже‏ ‎давно ‎не ‎было! ‎

Что ‎думаю.‏ ‎Карьерной‏ ‎подписке ‎год.‏ ‎Я ‎и‏ ‎раньше ‎на ‎эти ‎темы ‎много‏ ‎писала‏ ‎несколько‏ ‎лет. ‎Прошлась,‏ ‎кажется, ‎вдоль‏ ‎и ‎поперёк.‏ ‎Мне‏ ‎тесно ‎и‏ ‎уже ‎некоторое ‎время ‎жмёт, ‎пора‏ ‎идти ‎дальше.

С‏ ‎апреля‏ ‎Карьерной ‎подписки ‎больше‏ ‎не ‎будет,‏ ‎уберу ‎возможность ‎купить ‎её.

Останется‏ ‎только‏ ‎Тимлидская. ‎В‏ ‎ней ‎останется‏ ‎доступным ‎всё ‎из ‎Карьерной ‎в‏ ‎том‏ ‎числе. ‎До‏ ‎апреля ‎можно‏ ‎купить ‎Карьерную ‎и ‎всё ‎там‏ ‎прочитать,‏ ‎потом‏ ‎можно ‎будет‏ ‎только ‎через‏ ‎Тимлидскую, ‎она‏ ‎дороже.

По‏ ‎опыту ‎все‏ ‎лучшие ‎решения ‎были ‎быстрыми. ‎Если‏ ‎я ‎начинаю‏ ‎что-то‏ ‎вымучивать ‎и ‎сомневаться‏ ‎— ‎нет,‏ ‎первое ‎решение ‎было ‎лучшим.‏ ‎Даже‏ ‎при ‎знакомствах‏ ‎и ‎на‏ ‎собеседованиях ‎за ‎первые ‎пару ‎минут‏ ‎понятно‏ ‎да/нет. ‎Уверена,‏ ‎что ‎и‏ ‎это ‎решение ‎хорошее.

Что ‎будет ‎вместо?‏ ‎Не‏ ‎знаю.‏ ‎Больше ‎времени‏ ‎на ‎жизнь)

Читать: 13+ мин
logo Антонина Листопадова

Инструменты личной эффективности/продуктивности

Доступно подписчикам уровня
«Teamlead»
Подписаться за 1 000₽ в месяц

Система заметок без дополнительного времени на "вернуться дописать/разобрать"; личные и рабочие заметки; цветные календари; логи встреч

Читать: 4+ мин
logo Антонина Листопадова

О подготовке к архитектурной секции (system design)

Доступно подписчикам уровня
«Карьерная»
Подписаться за 500₽ в месяц

Что из себя представляет архитектурная секция (она же system design); варианты; сбор требований и их применение; несколько полезных ссылок; с чего начать, если совсем непонятно с чего начать

Читать: 8+ мин
logo Антонина Листопадова

Teamlead дневник 2.20

Доступно подписчикам уровня
«Teamlead»
Подписаться за 1 000₽ в месяц

Начало года; о релизах и планировании; фронтенд-стендапы; риски; архитектурные секции; интересная повседневность.

Читать: 7+ мин
logo Антонина Листопадова

Что вы хотите сделать, но не делаете из-за страхов. Чего боитесь больше всего и что с этим делать

Доступно подписчикам уровня
«Карьерная»
Подписаться за 500₽ в месяц

Читать: 10+ мин
logo Антонина Листопадова

Оптимизация планирования спринта: как планироваться не с болью по 1 — 1.5 часа, а за 15 — 20 минут :)

Доступно подписчикам уровня
«Teamlead»
Подписаться за 1 000₽ в месяц

Из-за чего встреча для планирования спринта занимает мучительно много времени; на что смотреть и как исправлять; вопросы и логика действий; убирать тупиковые правила из процесса; вынесение очередей в асинхронные действия; единая точка входа; ёмкость спринта; технические и продуктовые задачи.

Читать: 11+ мин
logo Антонина Листопадова

Teamlead дневник 2.19

Доступно подписчикам уровня
«Teamlead»
Подписаться за 1 000₽ в месяц

Предновогодние доделывания; самый спокойный декабрь; стажировки; работа с техдолгом; корпоратив и командировки; карьерные ожидания; очередной чемоданчик рефлексии и переживаний для подумать

Читать: 11+ мин
logo Антонина Листопадова

Как и что рассказывать о себе на собеседовании

Доступно подписчикам уровня
«Карьерная»
Подписаться за 500₽ в месяц

Как рассказывать о себе; как рассказывать о негативном в опыте/био, о котором не хочется говорить (с примерами); что рассказывать о себе кроме того, о чём спросили.

Читать: 10+ мин
logo Антонина Листопадова

Технический долг: работа с ним, подсчтёт, визуализация и др. по теме. 3 доклада + 1 эфир-лекция — заметки/конспекты и ссылки на видео.

Доступно подписчикам уровня
«Teamlead»
Подписаться за 1 000₽ в месяц

Читать: 2+ мин
logo Антонина Листопадова

Информационный пост для Карьерной и Тимлидской подписок

Доступно подписчикам уровня
«Карьерная»
Подписаться за 500₽ в месяц

Читать: 11+ мин
logo Антонина Листопадова

Teamlead дневник 2.18

Доступно подписчикам уровня
«Teamlead»
Подписаться за 1 000₽ в месяц

Чего бы мне хотелось; стажировка; снова об учебных инцидентах для разработки; ставить встречи без себя; YaTalks и ПК💜; консультации на YaTalks; немножко невероятных совпадений

Читать: 9+ мин
logo Антонина Листопадова

Удовлетворённость от работы, планирование карьеры и работы, движение в нужную сторону, снижение стресса на работе и от рабочих ситуаций

Доступно подписчикам уровня
«Карьерная»
Подписаться за 500₽ в месяц

Тезисы к двум докладам с TeamLead conf++ и мои дополнения; какие потребности закрывает и не закрывает работа сейчас и про планирование карьеры; кому принадлежит ваше время?

Читать: 10 мин
logo Антонина Листопадова

Технический долг: работа с ним, подсчтёт, визуализация и др. по теме. 7 докладов — заметки по докладам и ссылки на видео записи.

Доступно подписчикам уровня
«Teamlead»
Подписаться за 1 000₽ в месяц

За последние полторы недели посмотрела около 10 видео/докладов о работе с техдолгом. Что мне показалось слишком поверхностным, и от чего у меня рука не потянулась ничего записать, сюда добавлять не стала. На эти 7 докладов рука потянулась что-то записать: в трёх немного, ещё в одном среднее количество идей, ещё в трёх — записать захотелось побольше. Заметки идей из докладов вперемешку с моими комментариями.

Читать: 13+ мин
logo Антонина Листопадова

О чём спрашивают на финальных секциях собеседований и “зачем это интервьюеру”

Доступно подписчикам уровня
«Карьерная»
Подписаться за 500₽ в месяц

Читать: 9+ мин
logo Антонина Листопадова

Для инженеров, которые не хотят с головой уходить в тимлидство, а хотят выполнять новую роль достаточно хорошо и без ущерба техническому развитию. Где и как срезать углы, чтобы не утонуть в "работе с людьми". Первая часть

Доступно подписчикам уровня
«Teamlead»
Подписаться за 1 000₽ в месяц

Становиться руководителем на месте vs приходить им в новую команду; как/куда сгружать психологическое напряжение, чтобы не копить и не выплёскивать на сотрудников; давление на вас и что с ним делать; "иногда побыть жилеткой" vs "терпеть постоянный негатив и жалобы", как быстро и тактично выходить из второго. Это первая часть, сколько их будет в сего — пока не знаю

Читать: 12+ мин
logo Антонина Листопадова

"Как пройти собеседование, если вам очень страшно" и инициатива на собеседовании

Доступно подписчикам уровня
«Карьерная»
Подписаться за 500₽ в месяц

5 принципов динамичного общения во время собеседования; инициатива на собеседовании; о чём спросить интервьюера; несколько идей из книги Дэвида Бернса "Хорошее настроение" из главы о прохождении собеседований: "Как пройти собеседование, если вам очень страшно"

Читать: 11+ мин
logo Антонина Листопадова

Teamlead дневник 2.17

Доступно подписчикам уровня
«Teamlead»
Подписаться за 1 000₽ в месяц

Планирование следующего периода ревью; разделение техдолга от "технического, которое тоже надо проконтролировать"; багатон; учебные инциденты для разработки; собеседования; проведение стажировки. Ради интереса решила после каждого фрагмента писать что полезного можно забрать и сделать.

Показать еще

Обновления проекта

Фильтры

Подарить подписку

Будет создан код, который позволит адресату получить бесплатный для него доступ на определённый уровень подписки.

Оплата за этого пользователя будет списываться с вашей карты вплоть до отмены подписки. Код может быть показан на экране или отправлен по почте вместе с инструкцией.

Будет создан код, который позволит адресату получить сумму на баланс.

Разово будет списана указанная сумма и зачислена на баланс пользователя, воспользовавшегося данным промокодом.

Добавить карту
0/2048